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了解工伤保险，做好预防和应对

工伤保险是一项重要的社会保险制度，旨在保障劳动者在工作过程中因工受伤、职业病致残或死亡的权益，帮助他们及其家庭度过难关。它也是单位、社会和政府安全生产责任的体现。以下是一些关于工伤保险的问题和建议，希望对你有所帮助。

一、什么是工伤保险？

工伤保险是国家法定的社会保险制度，由个人、单位和政府共同负担，旨在保障劳动者在生产劳动过程中发生工伤、职业病等意外事故时的基本生活、就业和治疗等方面的权益。该保险制度包括：工伤保险金、康复费、医疗费、护理费、残疾补助金、丧葬费等。

二、谁应该参加工伤保险？

所有在招用单位（含非全日制用人单位）工作的人员，包括用人单位的股东、投资者等，都应该参加工伤保险。外籍员工也要参加工伤保险。自由职业者、个体工商户、农村劳动者等不属于单位的人员不在工伤保险的范围之内。

三、如何防范工伤事故？

预防工伤事故是单位和职工共同的责任。单位应该制定、完善生产安全管理制度，加强安全教育和培训，建立安全监测和应急处置机制，配备必要的安全设施和保护用具；职工要严格执行劳动安全操作规程，正确使用劳动保护用品，文明文化、负责任地参与生产。

四、出现工伤时应该怎么办？

发生工伤事故后，及时报告单位有关负责人，并在公司医院等指定地点接受急救、诊疗和鉴定。同时工伤人员的家属需申请工伤认定，由承担工伤保险的保险公司审核定性，进行赔付。工伤人员应严格按照医疗卫生部门确定的诊疗方案接受治疗，配合康复治疗，争取早日康复。

五、工伤保险赔付标准是怎样的？

工伤保险金赔偿标准按照国家规定的标准执行，较大程度上保障工伤人员的生活和医疗，减轻家庭负担。具体来讲，工伤人员可以享受的保险金种类包括：伤残津贴、死亡补助金、丧葬补助金等。

六、如何提高工伤保险的使用效益？

（1）加强工伤保险制度建设，提高赔付水平和赔付效率。这既要依靠保险公司的管理和服务，也要加大政府的监督和支持，建立良好的社会监督机制，确保工